企業(yè)文化
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投稿：超級(jí)管理員
來源：
發(fā)布時(shí)間：2021-03-25
以人為本---
企業(yè)創(chuàng)造的源泉是人才，企業(yè)的競爭實(shí)質(zhì)上是人才的競爭。單個(gè)人是渺小的，只有為著共同事業(yè)拼搏奮斗而凝聚成一個(gè)堅(jiān)強(qiáng)的，智慧的團(tuán)隊(duì)，才能戰(zhàn)無不勝，以誠待人，以才用人，以德育人，以情動(dòng)人，以理服人，是浩能遵循的原則。相互尊重，團(tuán)結(jié)協(xié)作，激勵(lì)創(chuàng)新，追求卓越，是浩能的企業(yè)精神。
以質(zhì)為存---
質(zhì)量是產(chǎn)品的內(nèi)涵，沒達(dá)標(biāo)的產(chǎn)品不得進(jìn)入市場(chǎng)。質(zhì)量是企業(yè)的生命，質(zhì)量的步步提升，使浩能在競爭中站穩(wěn)了腳跟。高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、爭優(yōu)質(zhì)、創(chuàng)品牌是浩能人光榮的歷史使命。
誠信向往---
誠信向往是中華民族的傳統(tǒng)美德，更是企業(yè)立業(yè)的根本。踏踏實(shí)實(shí)做事，實(shí)實(shí)在在做人，認(rèn)真做好每一筆業(yè)務(wù)，切實(shí)履行每一項(xiàng)合同。言而有信，一諾千金，是浩能人遵循的立業(yè)之本。
精益求精---
企業(yè)發(fā)展如逆水行舟，不進(jìn)則退，不能滿足現(xiàn)狀，尋求安穩(wěn)，必須自增壓力，開拓前進(jìn)，成績面前不停步，榮譽(yù)面前找差距，產(chǎn)品、工作質(zhì)量穩(wěn)步提升，工藝技術(shù)不斷創(chuàng)新，管理躍上新臺(tái)階，浩能各項(xiàng)工作精益求精。
